Cessions : Formation / Education
Annonces de cession publiées dans le secteur Formation / Education.
centre de formation /business school
Centre de formation et business school spécialisés en formations tertiaires : 5 domaines de compétences.
30 ans d'existence.
Agrément QUALIOPI renouvelé en 2026.
Secteur géographique très porteur : Sud
Clientèle récurrente B2B
Formateurs externalisés en sous-traitance.
Formation en présentiel mais classes équipées pour le distanciel.
Prix de cession : 360 000 €
Formation professionnelle en ligne
Acteur digital spécialisé dans la formation professionnelle en ligne, réalisant un CA d’environ
500K€ en 2025.
La société connait une forte croissance de son CA depuis le début d’année 2026 (+ 40% sur T1 et déjà 400K€ de CA sécurisé en 2026).
Elle bénéficie d’une position dominante sur sa niche de marché grâce à l’obtention, en 2025, d’une certification propriétaire dont elle est l’unique détentrice en France.
Sa stratégie d’acquisition client repose sur un référencement naturel (SEO) très performant qui représente 30% de l’activité ainsi que sur un partenariat privilégié avec la plateforme CPF.
La société développe et commercialise des parcours certifiants dédiés à la reconversion et à la montée en compétences sur des métiers concrets (décoration, immobilier, outils digitaux) en s’appuyant sur une structure légère et automatisée.
Son modèle repose sur une offre 100 % digitale (e-learning + accompagnement humain),finançable (CPF), avec une approche orientée employabilité et résultats.
Points forts
Statut de certificateur sur une niche métier (position unique en France)
Modèle digital scalable, peu capitalistique et fortement margé
Acquisition client performante et diversifiée (SEO, plateformes, ads)
Génération de leads organiques significative (~50 % du CA sans publicité)
Structure lean sans coûts fixes lourds
Activité 100 % digitalisée (full remote)
Marché en consolidation favorable aux acteurs performants
Chiffres clés
Chiffre d’affaires 2025 : ~500 K€
EBE retraité : ~130 K€
Croissance T1 2026 : +45 %
Pipeline sécurisé : ~400 K€
Ticket moyen : 1 500 € – 2 500 €
Clientèle
Particuliers en reconversion (majoritaire)
Actifs en montée en compétences
Développement B2B en cours
Prix de vente de la société : HAI 827 920 € Prix de vente hors honoraires : 790 000 € Les honoraires sont de 9,6% TTC (8% HT) du prix de cession soit 75 840 € TTC (63 200 € HT).
Honoraires partagés entre l’acquéreur et le cédant (50% cédant, 50% acquéreur) soit à la charge de l’acquéreur 4,8% TTC (4%HT) correspondant à 37 920 € TTC (31 600 € HT),Référence annonce : 001369-MS. Cette présente annonce a été rédigée sous la responsabilité éditoriale de Samuel Maman agissant sous le statut de salarié habilité auprès de la SAS CAP CESSION France, Réseau national entreprises, fonds de commerce et immobilier - Carte professionnelle T n° CPI 1310 2021 000 000 093 CCI Nice Côte d’Azur.Garantie SOCAF. Les informations sur les risques auxquels ce bien est exposé sont disponibles sur le site Géorisques : www. georisques.gouv.fr
Organisme de formation continue spécialisé santé
Organisme de formation professionnelle continue spécialisé dans le secteur de la santé. L'entreprise conçoit et diffuse des formations DPC (Développement Professionnel Continu) à destination des professionnels de santé libéraux. Le modèle est 100 % digital — e-learning (~85 % de l'activité), webinaires (~10 %) et présentiel ponctuel — déployé sur l'ensemble du territoire national (métropole et DOM-TOM). L'activité s'appuie sur une plateforme propriétaire, une ingénierie pédagogique interne et un conseil scientifique composé de médecins. Habilitations Qualiopi et ANDPC en place.
École supérieure privée spécialisée
Établissement d'enseignement supérieur privé implanté depuis plus de 10 ans au cœur d'une grande ville du Grand Est, spécialisé sur des filières à forte employabilité dans les domaines de l'immobilier, du notariat, du commerce et des ressources humaines.
L'école propose des cursus du Bac+2 au Bac+5 en formation initiale et par apprentissage, avec ouverture d'un Master dès la rentrée 2026. Elle dispose de toutes les accréditations institutionnelles nécessaires à son exploitation (Qualiopi, CFA, NDA, UAI).
Le modèle économique repose à près de 90 % sur l'apprentissage, sécurisé par des financements OPCO récurrents. La structure affiche une croissance continue de son chiffre d'affaires et de ses effectifs depuis sa création, un bilan sain (aucune dette bancaire, plus de 60 % de capitaux propres) et un résultat net en progression sur le dernier exercice.
Formations et services de traduction
Acteur historique et certifié Qualiopi, l'entreprise propose des formations professionnelles et linguistiques sur mesure (présentiel, distanciel, blended), incluant évaluation des compétences et parcours certifiants.
Elle offre également des services de traduction et d'interprétariat pour des contextes internationaux, ainsi que l'organisation de séjours linguistiques.
Fort potentiel de croissance via l'élargissement de l'offre, le développement régional et les synergies commerciales.
Communauté engagée sur Skool (+5500 membres) - orientation monétisation & revenus en ligne
Description du business
Cette formation en ligne accompagne les créateurs, indépendants et entrepreneurs à transformer leurs compétences en sources de revenus durables grâce aux produits digitaux.
Le programme d’e-learning est composé de plus de 18 modules d’apprentissage et de plus de 20 heures de vidéos. Il allie stratégie business, mindset et bien-être pour aider chaque entrepreneur à bâtir une activité pérenne et rentable.
Nous rassemblons une communauté de plus de 5 600 entrepreneurs en ligne. Chaque membre apprend à concevoir, structurer et vendre ses propres offres digitales, tout en ayant la possibilité de capitaliser sur le droit de revente, en revendant la formation et en touchant 100 % des profits.
Le modèle repose sur un système d’acquisition organique (via le droit de revente) et sur un business model à revenus passifs intégrés (produits digitaux internes, licence), permettant au repreneur de générer des ventes récurrentes grâce à la communauté déjà active. Conçue pour être évolutive, cette activité offre une grande flexibilité : elle peut être repositionnée, enrichie ou développée sur de nouveaux marchés selon la vision du repreneur.
L’ensemble constitue une base solide pour quiconque souhaite allier rentabilité, impact et liberté, avec un modèle déjà éprouvé, mais entièrement adaptable aux ambitions futures.
📊 Indicateurs financiers
CA mensuel moyen : 8955,59€ HT
(Répartition du CA : produit one-shot : 35%, vente de la formation : 60%, ebook : 5%)
Profit mensuel moyen : 7684.09€ HT
Trafic organique : 1 908 visites/mois
Base email : 17 000 contacts
Période d’analyse : 01/11/2024 au 31/10/2025
💼 Dépenses mensuelles comptabilisées
Hébergement : 101 €
Outils: 148 €
Freelance : 700€
Frais de commission sur vente (Stripe, Paypal, etc.) : 322.4 €
✅ Vérification & conformité
Trafic non tracké sur l’interface. Il est uniquement possible devoir le nombre d’inscrits actifs.
Revenus vérifiés via back-office et comptes de paiement
Factures disponibles
Listing vérifié
🚨 Points d’attention
📌 Pas de bilan comptable : L’activité est gérée sous le régime de l’auto-entreprise. Aucun bilan comptable n’est disponible. Nous avons également retraité la TVA (20%) sur les ventes.
📌 Retraitement de CA : en mars 2025, un gros lancement produit a eu un lieu causant un pic de chiffres d’affaires. Comme ce gain est exceptionnel, nous l’avons retraité à hauteur de 50 000€ pour qu’il correspond plus à un lancement produit classique (comme celui observé en juin).
📌 Chiffres d’affaires en baisse volontaire : les fondatrices ont stoppé le droit de revente de la formation par les élèves en novembre. L’objectif était de laisser le choix au repreneur d’appliquer la monétisation qui lui conviendra le mieux.
📌 Inclus dans la vente : La formation, les réseaux sociaux, la base emails, le compte Skool, les comptes Stripe et Paypal
📌 Droit de revente : Les élèves avaient la possibilité de revendre la formation qu’ils venaient d’acheter, au prix de leur choix. Ce système leur permettait de ne pas perdre de temps à créer un premier produit et d’appliquer immédiatement la stratégie enseignée. Ce mécanisme a fortement accéléré la croissance de la communauté.
Points forts
Formation complète et haut niveau
Approche globale (business + mindset + bien-être)
Communauté engagée sur Skool (+5500 membres) - orientation monétisation & revenus en ligne
Modèle adaptable (licence, affiliation, produits complémentaires)
0 dépendance au personal branding
Très peu de gestion opérationnelle
Pistes de développement
Réactiver le droit de revente (gros levier d’acquisition)
Passer en affiliation structurée
Lancer Ads (Facebook / YouTube)
Développer formation UGC / influence / business
Version multilingue
YouTube pour générer leads organiques
Compétences nécessaires
Ce projet s’adresse à une personne déjà familière avec le digital et l’infopreneuriat, capable de gérer une communauté engagée et de faire évoluer un écosystème en ligne.
L’acheteur idéal est un entrepreneur ou créateur de contenu qui comprend les produits digitaux, le marketing en ligne et les leviers de monétisation comme les ventes organiques, les tunnels de conversion ou les automatisations.
Il doit être à l’aise avec les outils tels que Systeme.io, les plateformes d’e-learning et l’email marketing. Des bases en gestion de communauté et animation sur les réseaux sociaux sont un vrai plus.
Le repreneur idéal est une personne énergique et visionnaire, capable d’insuffler du renouveau à la communauté et de faire évoluer l’offre avec créativité. Ce projet conviendra à un profil de leader souhaitant s’appuyer sur une base solide et rentable pour développer un écosystème digital vivant, humain et durable.
Semaine type
L’activité demande aujourd’hui très peu de gestion quotidienne grâce à un modèle déjà automatisé et une équipe opérationnelle en place.
Une assistante s’occupe du service client, répond aux emails, gère la facturation ainsi que l’acceptation des nouveaux membres sur la plateforme. Cette partie représente la majorité du suivi administratif.
De notre côté, nous consacrions environ 30 minutes par semaine à répondre à quelques questions dans la communauté et à maintenir le lien avec les membres. Nous organisions également un Zoom collectif chaque semaine (préparation comprise), soit environ 2 à 3 heures de travail hebdomadaire.
La création de nouveaux produits (formation complémentaire, tunnel de vente, zoom de lancement, etc.) n’est pas une tâche récurrente : elle dépend des périodes de lancement ou d’expansion, et peut être planifiée selon la stratégie du repreneur.
En dehors de ces missions, la gestion du business reste légère.
Le futur acquéreur pourra conserver cette structure fluide ou décider de la développer davantage selon ses ambitions et sa vision de croissance.
Détail sur l'équipe en place
Nous sommes 2 co-fondatrices, mais l’activité peut se gérer par une personne seule.
Accompagnement proposé après l'achat
Accompagnement proposé par les cédantes pour simplifier votre reprise :
1h par semaine de visio pendant 1 mois + faire un Zoom sur la communauté avec le repreneur pour l'introduire et faire la passation.
Organisme de formation en séjours linguistiques BtoB
Organisme de formation, spécialisé dans la formation linguistique et les séjours d’immersion à l’international. L’activité s’appuie sur un réseau solide d’écoles partenaires et une clientèle institutionnelle/professionnelle fidèle.
Organisme de formation Qualiopi spécialisé en marketing digital
Organisme de formation à distance fondé en 2019. Il s’est imposé sur le marché du marketing digital en développant une offre de qualité, accessible en 100 % distanciel.
Certifié Qualiopi et référencé sur le portail CPF (EDOF), il a su former plus de 1 200 apprenants en quelques années, grâce à une offre complète, des parcours certifiants, une plateforme e-learning performante et des contenus pédagogiques à forte valeur ajoutée.
Le modèle économique repose sur une structure légère, sans locaux, avec un fonctionnement agile et externalisé : une salariée autonome, une cinquantaine de formateurs indépendants, des outils numériques solides, et des charges fixes réduites (environ 5 000 €/mois).
La société a généré un chiffre d’affaires de 884 k€ en 2022, avec un bon niveau de rentabilité.
Depuis 2023, le fondateur a volontairement interrompu les actions de prospection commerciale, conduisant à une baisse progressive de l’activité (CA de 413 k€ en 2023, puis 152 k€ en 2024), tout en maintenant une situation financière saine : aucune dette, EBE positif chaque année, trésorerie excédentaire.
Le cadre juridique, les agréments, la notoriété SEO, les parcours existants, les outils de gestion (CRM, automatisations, etc.) et l’infrastructure technique permettent une reprise immédiate, sans investissement supplémentaire majeur.
L’ensemble constitue une opportunité rare pour un acteur structuré souhaitant relancer une activité éprouvée, ou pour une entreprise en croissance externe désireuse d’intégrer une offre CPF/Qualiopi à son catalogue.
[Association - Cession Partielle de Société] Formations de création de box par abonnement
Une opportunité rare à saisir avec cette association, dans le cadre d'une cession partielle de parts dans une société de formation à l'e-commerce de box mensuelles en belle croissance !
Le secteur de la formation est très concurrentiel, mais la fondatrice de ce concept s'est fait en 5 ans une belle place de leader sur ce segment particulier de l'abonnement, le graal de tout e-commercant.
Avec un système bien rôdé en place, et une rentabilité en forte croissance en 2024, la fondatrice a posé des bases solides pour envisager sereinement le futur. Reste à trouver le ou la bon(ne) associé(e) pour l'accompagner dans son aventure !
Gage de qualité, Dotmarket a pu accéder à plusieurs contenus produits, et pourra devenir un partenaire officiel de recommandation de la formation auprès de ses audiences en quête de montée en compétence sur ce sujet.
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Informations importantes avant de prendre contact :
✽ Il s'agit d'une cession partielle de société inscrite comme organisme de formation.
✽ La cédante envisage de céder 50 à 65% de ses parts selon le profil / projet de l'associé(e) présenté(e).
✽ Le bilan de la société est disponible et a servi de base à nos analyses.
✽ Prenez impérativement le temps de lire le profil type recherché par la cédante ! Toutes les demandes seront filtrées pour rester efficace !
✽ Le prix affiché correspond à la valorisation de 100% des parts de la société.
➜➜ Le prix à payer sera proportionnel aux parts acquises.
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Liste des dépenses mensuelles comptabilisées pour la valorisation :
Salaires de l'équipe de Freelance : 22 000 €
Publicité : 10 000 €
Outils : 1 000 €
Salaire dirigeante : 5K + charges
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Liste des retraitements au bilan effectués dans le cadre de la valorisation :
Rémunération du gestionnaire ads (poste qui sera repris par l'associé(e) : 4K/mois.
Rémunération du dirigeant : retraitée de 10K / an pour faciliter un équilibre de rémunération entre associé(e)s.
L'EBE annuel retraité de 2024 est de 120 000 €.
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Moyenne mensuelle du chiffre d'affaires qui a été prise en compte : Bilan de l'exercice 2024.
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Plateforme e-learning d'engagement RSE collaborateur
Plateforme française de référence spécialisée dans l'engagement des collaborateurs à travers la sensibilisation RSE grâce au micro-learning.
Ce sont plus de 100 modules autour de 10 grandes thématiques RSE telles que les Objectifs de Développement Durable (ODD), le Numérique Responsable ou encore la Qualité de Vie au Travail qui sont proposés.
En 5 ans, la plateforme a engagée +100 clients grands comptes et formée +250 000 collaborateurs dans le monde.
Certifiée B Corp, la solution répond à un double enjeu pour les entreprises :
--Diffuser leur politique RSE auprès des collaborateurs à travers des récits inspirants, interactifs et mobilisateurs
--Impliquer et mesurer l'engagement des collaborateurs sur les sujets RSE
La technologie a été initialement développée par l'entreprise, des psychologues du travail, des experts en conduite du changement et des concepteurs de jeux vidéo.
Elle permet aujourd'hui, grâce à l'Intelligence Artificielle, de créer du contenu gamifié rapidement et pour n'importe quel secteur.
Organisme de formation Nda - Qualiopi
La société propose une structure de formation prête à l'emploi, offrant une excellente base pour ceux désireux de lancer ou d'élargir leurs activités dans le secteur de la formation professionnelle.
L'organisme, basé en Île-de-France, est entièrement configuré avec toutes les accréditations et certifications nécessaires pour opérer immédiatement.
Structure de formation prête à l'emploi et une facturation à 0 :
- Un Kbis à jour pour une société SASU, vous assurant une structure juridique solide.
- Un compte bancaire professionnel déjà établi pour une gestion financière fluide.
- Un Numéro de Déclaration d'Activité (NDA), prouvant l'enregistrement officiel en tant qu'organisme de formation.
- La certification QUALIOPI pour les Actions de Formation.
- La certification pour les Bilans de Compétences, garantissant la qualité et le professionnalisme.
- La possibilité de travailler immédiatement avec les OPCO, Aire, FAF, AIF, et d'autres financements, maximisant les opportunités de revenus.
Société spécialisée – Formations Commerciales et Techniques pour l'Industrie et le BTP
Présentation de l'entreprise :
Depuis plus de 20 ans, cette société s'est imposée comme un acteur clé dans la formation des équipes commerciales et techniques pour les secteurs de l'industrie et du BTP. Elle propose des formations sur-mesure à destination des vendeurs, conducteurs de travaux, équipes techniques, et dirigeants, avec pour objectif d’optimiser les performances commerciales et opérationnelles des entreprises.
Spécificité de l’activité :
La société se distingue par une approche innovante qui associe des formations techniques et des compétences commerciales adaptées aux besoins spécifiques des secteurs industriels et du BTP. En combinant expertise technique et connaissance approfondie des processus commerciaux, elle offre un accompagnement complet aux entreprises souhaitant améliorer leurs performances globales.
Ses programmes sont conçus pour des environnements complexes où la performance technique s’intègre à la gestion de projets commerciaux, permettant aux équipes de développer des compétences immédiatement applicables.
Services proposés :
Formations techniques et commerciales : Adaptées aux secteurs du BTP et de l’industrie, couvrant la vente de projets techniques, la gestion de chantiers, et l’amélioration des processus commerciaux.
Coaching sur mesure : Un accompagnement personnalisé pour les équipes commerciales et techniques, avec un suivi visant des résultats concrets et durables.
Recrutement et suivi : Appui dans le recrutement de profils techniques et commerciaux spécialisés, avec un suivi post-intégration pour garantir leur succès.
Service Maintenance : Un service innovant offrant trois sessions annuelles de suivi gratuit pour les participants, permettant une montée en compétences continue.
Atouts majeurs :
Expertise sectorielle : Intervention dans des environnements exigeants tels que le BTP et l’industrie, avec des formations adaptées à ces contextes.
Formations certifiées et prises en charge : Éligibles au financement par les OPCO, facilitant l’accès à des formations de qualité.
Accompagnement post-formation : Un suivi gratuit avec le Service Maintenance pour assurer l’application durable des compétences acquises.
Opportunité pour l'acquéreur :
Avec un modèle combinant expertise technique et commerciale, cette entreprise représente une opportunité exceptionnelle pour un investisseur ou une organisation souhaitant se renforcer dans le domaine de la formation professionnelle pour l'industrie et le BTP. La demande croissante pour des formations intégrant compétences techniques et commerciales offre un potentiel de croissance significatif. Le dirigeant actuel est disposé à accompagner le repreneur sur une période définie pour assurer une transition harmonieuse.
HiPe Kids - outils technologiques qui personnalisent l’éducation
À la recherche d’un partenaire stratégique pour HiPe Kids
HiPe Kids, start-up française et Jeune Entreprise Innovante (JEI), révolutionne l’apprentissage en ligne grâce à des outils technologiques qui personnalisent l’éducation, notamment pour les enfants neurodivergents.
Notre plateforme intelligente repose sur des solutions avancées telles qu’un outil d’analyse des apprenants, un assistant pédagogique pour enseignants, un algorithme de matching apprenant-enseignant, et un sélecteur de curriculum personnalisé.
Pourquoi collaborer avec HiPe Kids ?
Innovation clé en main : Nos outils développés et en cours de développement, dont plusieurs déjà testés, sont une base solide pour enrichir ou moderniser vos offres.
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Expertise éducative reconnue : Notre approche centrée sur la personnalisation et la réussite des apprenants est appuyée par des partenariats avec des associations comme la FFDYS et l’AFEHP.
Potentiel de croissance : Nos outils augmentent l’engagement des apprenants, améliorent la satisfaction client et favorisent la fidélisation, offrant un avantage compétitif durable.
Nous cherchons un partenaire dans la formation ou l’EdTech, désireux d’élargir son secteur, d’améliorer la qualité de ses offres ou de développer une plateforme innovante.
Rejoignez-nous pour transformer l’éducation ensemble !
Auto-école du plateau
Bonjour,
je vends une auto-école situé à Bezons.
Depuis 8 ans d'activité.
28 rue de Sartrouville
Clientèle fidèle et régulière
Locaux adaptés : surface de 45 m², comprenant une salle de code équipée, un bureau administratif...
Chiffre d’affaires annuel communiqué si intéressé
Bail commercial: 3/6/9 depuis 2018, loyer de 500 euro
Label et qualiopi
Zone géographique en forte croissance démographique.
60.000 euro négociable dans la limite du raisonnable.
Centre de Formation en Ligne dédié aux Femmes
Nous mettons en vente notre SAS spécialisée dans la formation en ligne pour femmes. C’est une opportunité clé en main pour un(e) entrepreneur(e) motivé(e) qui souhaite reprendre un projet solide et prêt à croître.
Les Avantages de ce Business
Équipe en place : Deux formatrices et une vendeuse expérimentée, formée aux produits, et rémunérée à la commission, assurant la continuité des ventes et de la formation.
Chiffre d’affaires moyen : Environ 100 000 € par an, avec une communauté engagée et des possibilités de croissance.
CPF éligible : Une option précieuse pour attirer de nouveaux clients.
Système.io déjà programmé : Avec newsletters automatisées et 500 abonnés mensuels actifs.
Ebook exclusif à revendre : "Les 5 étapes pour démarrer son business" inclus dans l'offre.
Site internet inclus, base de données de 600+ prospects, réseaux sociaux avec 9 000 abonnés.
Pourquoi un Prix de Vente Bas ?
Nous avons fixé un prix attractif de 15 000 € car tout est en règle : comptabilité à jour, procédures établies, et équipe formée. Notre priorité est une transition rapide et harmonieuse, pour un(e) acquéreur(e) qui saura s’investir et faire fructifier ce projet.
Pourquoi Nous Vendons
Après des années à développer ce projet, nous partons sur un nouveau challenge professionnel. C’est une décision mûrement réfléchie, et nous souhaitons confier ce business à une personne prête à poursuivre l’aventure.
Cession centre de formation - Service à la personne
Cession d'un centre de formation lié au service à la personne en Ile-de-France (eg. formations petite enfance, dépendance personne âgée, personne à mobilité réduite).
La société a une présence géographique dans les départements de l'Essonne (91), du Val-de-Marne (94) et du Val d'Oise (95).
Elle emploie moins d'une dizaine de collaborateurs, et a réalisé en 2023 514k€ de chiffre d'affaires, et devrait réaliser 656 k€ de chiffre d'affaires en cette année 2024.
SFSL OPTION LANGUES
Organisme de formation en langues, certifié Qualiopi depuis 2020, à céder en raison de mon départ en retraite ....
Plateforme de soutien scolaire & formation professionnelle
Plateforme de soutien scolaire & formation professionnelle
- Société rentable depuis sa création, s'étant développée entièrement sur fonds propres
- Très belle ancienneté & stabilité éprouvée
- EBE retraité stable à hauteur de 600K€ à 700K€ / an depuis 4 exercices
- Equipe d'une dizaine de salariés très bien en place
- Un positionnement unique permettant de couvrir l'ensemble du territoire
- Technologie propriétaire développée au fil du temps
- Valorisation raisonnable à 7 fois l’EBE
- Finançable via fonds de LBO si important track record digital et / ou soutien scolaire
#cours particulier #formation #soutien scolaire #éducation #formation #étudiant # professionnel
Cession 400K€ - Entreprise à impact - Inclusion numérique
Entreprise fondée début 2022 (SAS) qui agit dans le domaine de l'inclusion numérique aux côtés de collectivités territoriales et d'entreprises privées afin de former et accompagner leurs habitants avec les nouvelles technologies.
Rentable depuis l'année 1 malgré un capital initial très faible (2000€) et aucun financement externe obtenu à date. Effectif de 7 salariés en 2024, CA estimé de 400K € en 2024.
Organisme de formation certifié Qualiopi depuis 2024.
2 formats de cession possibles :
- Cession complète (100% des parts)
- Cession de 80% des parts et maintien 3 ans au poste de Directeur Général
Valorisation de la boîte à 400K€ (REX de 80K€ en 2024).
CFA /OF
CFA/OF
spécialiste du e learning ( bureautique, langues...)
Centre de formation également d'apprentis
Vente société de formation
Entreprise dans le domaine de la formation spécifiquement sur l'hygiène alimentaire
Organisme de formation Santé & Médico Social
Organisme de formation spécialisé dans la santé et médico social qui à pour mission d'innover et former pour répondre aux besoins de ressources humaines sur les métiers en tension de la santé, aussi bien dans le sanitaire que le médico-social.
Dans le cadre de notre développement , nous souhaiterions nous adosser à un groupe ( pour synergie ) ou un corporate
Deck disponible sur demande
KNOW MINUT
À l’ère de l’information et de la connaissance, où il est difficile de décerner l’excellent du mauvais…
KNOW MINUT s’engage à répondre à ce besoin en apportant une réelle valeur ajoutée.
↪️ WHAT ?
✅ SPORTS & PERFORMANCE PHYSIQUE :
Entraîneurs, coachs, préparateurs physiques,athlètes ?
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