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Grâce à des accords-cadres solides avec les plus grands acteurs du secteur, cette entreprise bénéficie d’une demande constante et croissante en matière de recrutement.
Pourquoi cette opportunité est faite pour vous ?
• Un modèle éprouvé : Une équipe de 3 chargés de recrutement indépendants, expérimentés et motivés, rémunérés à la commission (les contrats et facturations gérés directement par l’entreprise).
• Un secteur stratégique : Idéal pour un repreneur venant de fonctions de Direction Commerciale, avec une sensibilité RH et un fort attrait pour l’humain et le secteur automobile. De nombreuses opportunités de croissance Avec des bases solides, cette société offre de nombreuses possibilités de développement : • Renforcement de l’équipe de recrutement.
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• Fidélité de grands comptes parmi les clients.
• 5 à 10 postes pourvus chaque mois.
• 15 recrutements traités mensuellement par consultant.

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Prix de vente net vendeur: 110 000€ honoraires charge acquéreur: 9.6% TTC du prix de vente soit 10 560 € TTC

Cette présente annonce a été rédigée sous la responsabilité éditoriale de Nicolas Lederlin Agissant sous le statut de salarié habilité auprès de la SAS CAP CESSION France, Réseau national entreprises, fonds de commerce et immobilier - Carte professionnelle T n° CPI 1310 2021 000 000 093 CCI Nice Côte d’Azur. Garantie SOCAF. Les informations sur les risques auxquels ce bien est exposé sont disponibles sur le site Géorisques : www. georisques.gouv.fr

  • Gérée par un conseil
  • Cession
  • France
  • < 500k€

Chiffres clés

Prix de cession souhaité

< 500k€
2021 2022 2023 Estimation 2024
Chiffre d’affaires (€) 160.5K 257.9K 153K 105K
EBITDA / EBE (€) - - - -
Résultat d’exploitation / EBIT(€) 6.5K 29.2K 2.8K -
Résultat net (€) 3.9K 25.2K 2.8K -
Effectif (nombre de salariés) 1 1 1 -

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